Reforço de pessoal é proveniente dos processos seletivos lançados em setembro
Texto e imagem: Paula Bittar
Nesta terça-feira (11/11), a Agência Brasileira de Apoio à Gestão do SUS (AgSUS) recebeu, em Brasília, 78 novos profissionais para fortalecer a atuação da Agência no suporte operacional à execução de políticas formuladas pelo Ministério da Saúde. O acolhimento começou com as boas-vindas dos diretores da Agência e, à tarde, seguiu apresentações institucionais, vivências de integração, fala sobre interculturalidade e povos indígenas e exibição de um minidocumentário sobre ação no território Belém do Solimões.
Na abertura, o diretor-presidente, André Longo, reforçou o compromisso e a motivação diária do trabalho da Agência. “Somos uma instituição bastante jovem frente aos 35 anos do Sistema Único de Saúde. Completamos dois anos com uma missão muito importante, como o próprio nome fala, apoiar o SUS. A AgSUS foi criada por lei com a perspectiva de, por meio de contrato de gestão com o Ministério da Saúde, ser um braço executor de políticas públicas em saúde. E é essa camisa que vestimos e esperamos que vistam também a partir de hoje”, disse.
A diretora de Atenção Integral à Saúde, Luciana Maciel, apresentou as atribuições da área. “A nossa diretoria é técnica, responsável por acolher as demandas do Ministério da Saúde, transformar em projetos dentro da Agência e executar junto à Diretoria de Operações e à Presidência. Somos responsáveis por planejar e dirigir essas estratégias voltadas ao desenvolvimento das ações e à qualificação dos serviços de saúde contratados, promovendo gestão, monitoramento, formação, pesquisa e inovação em saúde. Vocês chegam em um momento oportuno e que tem exigido muito de nós, pois estamos trabalhando para o maior Sistema público de saúde do mundo”, afirmou a diretora.
O diretor de Operações, Williames Pimentel, cumprimentou os aprovados pela seleção realizada em parceria com o Cebraspe e explicou que sua diretoria responde pelas aquisições, contratações e formalizações, buscando eficiência e melhor preço, conforme o contrato de gestão firmado com o Ministério da Saúde — instrumento que define metas, etapas, entregas e indicadores.
“O ingresso é motivo de orgulho. Parabenizo todas e todos e faço um convite: celebrem, recarreguem as energias e venham contribuir com a nossa missão. Há um ano éramos 100 e vamos chegar a 22 mil profissionais entre a sede, escritórios no país, equipes de saúde indígena, médicos da Atenção Primária e instituições parceiras. Esse crescimento nos projeta para o essencial: cuidar de gente. É uma responsabilidade enorme e uma oportunidade extraordinária de servir”, explicou Pimentel.
Uma das novas trabalhadoras é a indígena Jucimeire Gomes, do povo Pankararu, foi uma das selecionadas para a Unidade de Saúde Indígena e entende na pele o compromisso. “Quero contribuir com meus 14 anos de experiência diária no território e aprender muito, então as minhas expectativas são as melhores”, afirmou.
Aprovado para atuar na Unidade de Finanças, Orçamento e Contabilidade da AgSUS, Oldack Matos conta que decidiu participar da seleção por querer agregar seus conhecimentos à atuação no SUS. “É um grande desafio justamente porque é um sistema muito grande que presta serviço para o Brasil inteiro, para a população de uma forma universal e com qualidade. Da mesma forma, quero prestar o melhor serviço possível”.